為了促進員工交流 ，加強工作業務能力的提升 ；同時也為了弘揚公司企業文化理念 ，豐富員工業餘生活開拓視野 。7月底 ，我部門組織了主題為“積極溝通 、相互信任 、團結協作 、共創未來“的團建活動 。

本次團建采取培訓與活動相結合的方式 ，地點設在河北省秦皇島市昌黎縣 。培訓主要包括兩方麵的內容 ：一是邀請公司質控部邸總針對出具報告存在的問題進行講解 ；二是總結部門上半年工作情況 ，同時針對部門現狀 ，提出部門發展的建議及意見 。

針對報告出具的情況 ，公司質控部邸總進行了全麵細致的講解 。講解的內容主要包括 ：對審核中應關注的重點進行分析 ，講解如何做好審計關鍵節點上的風險控製 ，以及如何做好報告所依據的過程資料例如招投標資料 、合同等的收集工作 ，保證資料的完整性及真實性 ，是減少審計風險的因素之一。

部門所有人員匯報了目前各自手中項目的進展情況以及下一步工作計劃及重點 。部門經理總結上半年工作取得的成效及存在的不足和問題 。同時就如何提升團隊人員的業務能力以及如何發展壯大部門業務進行了積極的探討 ，增強了職工的責任感及歸屬感 ，展現了工程審計人員的風采 。

因工程項目的獨立性特點 ，人員往往難以湊齊 。通過本次培訓 ，大家更加明確了審核的重要性及審計所麵臨的風險是無處不在的 ，同時通過溝通交流 、小組討論等形式 ，大家對審計工作有了更進一步的了解和認識 。

因在活動期間 ，國內疫情形勢又麵臨比嚴峻的情況 ，為安全起見 ，大家帶著一絲留戀結束了本次團建活動 。